译林出版社召开2012年工作会议
贯彻落实集团、股份公司会议精神 全面部署本年度工作
3月7-8日，译林出版社在扬州召开2012年工作会议，贯彻落实凤凰集团工作会议、凤凰传媒重点工作推进会议精神，全面部署本年度工作。译林出版社全体成员参加会议。
会议首先传达了陈海燕董事长在凤凰集团2012年工作会议上的工作报告、周斌总经理在凤凰传媒2012年重点工作推进会议上的报告。全面总结了译林社2011年的各项工作，充分剖析了2012年译林面临的内外部形势和当前存在的问题，围绕 “产品、品牌、人才”三大优势定位以及“品牌为先，主业为基，适度拓展，提升总量”的发展战略，结合公司经营发展实际，确立了全社2012年的工作思路和奋斗方向。
会议指出本年度的工作要整体定位于“稳中求进”，以品牌战略为发展基石，以精细化、高效化为发展突破口，以外延扩张为发展动力，进而力促译林在“十二五”期间实现跨越式发展。工作要强调“四个发力”：一是发力内容生产，强化品牌经营，做大有效产品规模和经济规模；二是发力市场销售，创新思路理念，在激烈竞争中利于不败；三是发力合作重组，搭建优良平台，稳妥实施外延扩张；四是发力内部管理，制度为基，文化为魂，努力提升经营水平。会议还明确指出要进一步加大对各部门的考核力度，制定部门年度考核的基本指标和奋斗指标，从而调动各部门在工作中的积极性和主动性。会议还宣布了译林出版社2011年相关奖励决定，社委会为2011年度考核优秀、优良员工进行了颁奖；各部门负责人就本部门的工作情况做了主题发言，畅谈本年度的工作计划和工作目标。
译林社全体员工充分认识到发展形势的严峻和复杂，切实增强了危机意识和忧患意识。全社上下统一了意识，明确了奋斗方向，力求通过坚持创新创优求发展，工作做细做精做到位；通过坚持以译林长久以来的信念为基，以译林优秀的团队为本，按照集团的统一部署，不断推进改革创新，落实奋斗举措，积极谋求经济效益和社会效益的双丰收，开启译林跨越式发展的新篇章，为凤凰集团打造中国创新型文化领军企业、凤凰传媒打造国内领先国际知名的上市文化企业做出贡献。
发布时间：2012-03-12浏览量：4871来源：译林社
